労務管理をもっとカンタンに、みんながもっと安心して働ける世界を作る

株式会社Flucle
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15分で就業規則を作れるクラウドサービス「HRbase就業規則」

就業規則が15分の入力でできる自動作成システムを提供しています。

課題

働き方改革により、働きやすい環境作りと働き手を守るための明確なルール作りがより一層求められるようになりました。もちろん、適正な労務管理は間違いなく必要です。しかし、人事部を持たない中小企業やベンチャー企業は社労士に依頼することで大きなコストがかかる上に約3ヶ月もの長い時間がかかってしまうという課題がありました。

 

解決策

そんな就業規則をめぐる労務管理の現状を改善するのが、私たちの「HRbase 就業規則」です。人事部を持たない企業でもWeb上から、たった15分で就業規則をカンタンに作成いただけます。

 

HRbaseで作る就業規則は「専門用語を使わない」「です・ます調」「詳細な解説」などにより、人事労務上の手続きの際に困らないように作成されます。

 

■ HRbaseで作成可能な3つの規程

①就業規則:会社で守るべき全般的なルール
②賃金規程:給与の手当や残業代などの支払いルール
③育児介護休業規程:産休・育休・介護休業などに関するルール

ミッション

 HRbaseは人事担当者はもちろん、使う人のことを考えたサービスです。煩雑で理解することが難しい就業規定もわかりやすい文章で作成。みんながもっと安心して働くことができる世界を目指しています。

紹介先へのメリット

  • 1
    社労士に依頼すると約3ヶ月かかる就業規則を、1営業日で作成できる
  • 2
    わかりにくい就業規則が読みやすい「ですます調」なので内容が把握しやすい
  • 3
    Web上で規程作成から労務相談まで行える

実績

▼導入実績
リリース1年半で500社以上のお客様にご利用いただきました。
社員数1名~30名ぐらいの会社がメインターゲットとなります。

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下記の企業の紹介を求めています

実際に紹介するかどうかは話を聞いた後に判断できます

ご紹介していただきたい方
  • 会いたい企業候補あり 人事部、経営層の方
  • 社員数1名~30名程度の就業規則をすぐに安く作成したい企業の担当者

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企業情報

株式会社Flucle

ウェブサイト
住所
〒530-0047
大阪府大阪市北区西天満5丁目2番6-1404号
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電話番号
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資本金
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