大手紳士服販売のショッピングセンター業態10年以上勤務した後 ダイレクトリクルーティングを扱う人材会社のインサイドセールス部にジョイン。Saas・人材・HR領域の無形商材を営業。メンバー時代は地方や中小企業を中心に2000社程を担当... 大手紳士服販売のショッピングセンター業態10年以上勤務した後 ダイレクトリクルーティングを扱う人材会社のインサイドセールス部にジョイン。Saas・人材・HR領域の無形商材を営業。メンバー時代は地方や中小企業を中心に2000社程を担当 マネージャー昇格後は配下メンバー6名×1000社程度のマネジメント遂行。 24年春からはフリーランス営業として複数社の業務にアサイン。 大手紳士服販売時代13年の経験から各部署や各レイヤーとのコネクション有り(ホールディングスやブライダル・ネットカフェ・カラオケ業態含む) 人材営業時代の経験から地方や中小企業の人事担当や決済者の繋がりが多い。また同僚が同じくSaas領域への転職者多くこの分野でもお力添え出来るかと存じます。