どこの企業でも悩みのあるテーマで、すんなりアポイントの設定が出来ました。 ニーズまだまだありそうです。
離職率低下のため、採用時から基準を設定できる優れたサービスだと思います。
従業員の大事な項目を可視化できることや 1ヶ月の無料トライアルがあることなど 良かったと感じました。
先方さんも興味をもたれていましたので 引き続きよろしくお願い致します。
昨今、人材の離職が増えています。とはいえ、自社のリソースで解決するのも困難だと思っておりましだが、株式会社リーディングマーク様のサービスを利用する事により、問題解決に繋がると思った為です。
創業者自ら提案していただき、熱量が先方にも伝わったと思います。 採用時に定着しそうな人材を見極めることで、定着に繋げていく。 この採用が難しい時代に辞めさせないことは大事ですね。
人材の採用・定着の課題を抱えていない企業さまはないといってよい現状において非常に素晴らしいプロダクトをお持ちです。 ご紹介させていただいた企業さまにも単なるデモンストレーションではなく、自社での活用状況をリアルでプレゼンいただき、説得力がありましたし、代表者さま自らプレゼンされる熱量に心を打たれました。 今後もご紹介させていただきたく思いました。
実際に紹介するかどうかは話を聞いた後に判断できます
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